企业VI设计的基本原则

vi设计不是机械的符号操作，而是以MI为内涵的生动表述。所以，vi设计应多角度、全方位地反映企业的经营理念。vi形象设计千头万绪，因此，我在行业内经过日积月累的实施过程中， 充分注意到了执行中遇到的各种情况；但要想规范企业流程，统一企业形象，必须要动摇企业更高（也就是企业总裁），通过洗脑，来帮助他完成大业。品牌vi设计不是设计人员的异想天开而是要求具有较强的可实施性。如果在实施性上过于麻烦，或因成本昂贵而影响实施，再优秀的VI也会由于难以落实而成为空中楼阁、纸上谈：
①风格的统一性原则
②强化视觉冲击的原则
③强调人性化,增强民族个性与尊重民族风俗的原则 
④严格管理的原则
⑤可实施性原则
⑥符合审美规律的原则