人力资源公司起名吉数

　　人力资源是每个公司都不可或缺的，它能够为企业做好人才储备。那对于人力资源公司来说，什么样的公司名才能在竞争激烈的行业将立足呢？今天我们就来介绍下吉数的人力资源公司起名怎么起？

　　人力资源公司起名吉数原则

　　1.五行顺: 一个公司所在的行业分属不同的五行，因此起名时，用字五行要和公司行业所属五行相同或相生，这样公司才能发展顺利，前途无量，在本行业大发展，生意越做越大。

　　2.数理好：公司名称（包括全称和简称）数理不仅要吉，而且不同的行业，取名时其数理选择应有不同的侧重点。

　　比较吉利的数理有：1、3、5、6、7、8、11、13、15、16、17、18、21、23、24、25、29、31、32、33、35、37、39、41、45、47、48、52、57、63、65、67、68、73、81公司起名用谁的生辰八字公司的法人，只是一个形式，有时法人在公司中起的作用并不大。因此公司起名时，谁对公司影响作用大，就用谁的生辰八字，如可以用董事长的八字、也可以用主要出资人的八字。

　　如果两人以上出资，可以只用一个出资多的人或对公司旺衰起重要作用人的八字，其他人可以不用。测评公司，测哪一个名称？测评公司名称数理吉凶时，简称（或字号）和全称都要分别测。

　　3.命理是根源。公司名的五行与企业负责人命理一定要相同，如不同，则公司会经营困难，赢利不易。如果字号五行与法人命理相反，多会有凶险发生。富豪没落，新兴公司的倒闭，大公司的步履维艰多与此有关。

　　4.公司logo形煞：三角形在学上称为尖角煞，一条直线贯穿logo为穿心煞，使用尖锐形logo，无疑人为地给企业增加了尖角煞，不良的象意使公司发展不稳定，公司的竞争力会出问题。

　　5.字字要相生：每个字都是有五行的，吉数的公司名选择是前面的字生后面的字，发展会越来越顺畅。

　　6.行业颜色的选择。

　　7.卦名凶：不管是汉字还是英文，都有它们的数理和象意。

　　吉数的人力资源公司起名核心

　　所谓就简，就是随心所愿，不考虑命理需要，也不考虑数理吉凶，更不管行业性质，随心所欲使用汉字，起一个自己喜欢的名称，能够注册上便可以了。这样起出来的名称，随意性较大，可以随心所欲选择汉字;或者碰巧了很好，或者没碰巧则很坏，吉凶很不确定。

　　所谓从繁，就是按部就班，既考虑命理需要，也讲究数理吉凶，更注重行业性质，而且能够顺利注册上。这样来策划名称，局限性很大，不能随心所欲选择汉字，有时甚至只剩下几个字可供选择;但起出的名称一般都符合命理与行业需要，数理也比较吉祥。

　　其实从有利事业发展考虑，人力资源公司名称，还是从繁比较稳妥一些;虽然策划难度比较大，但安全性较高，也避免了名称与命理或行业发生冲突的情况。

　　从命理方面看，每个人都有不同的命运与喜忌，所适宜与忌讳的行业也各有不同。如果从事了命中喜用的行业，则可事半功倍，顺利发展。如果从事了命中忌讳的行业，则会事倍功半，坎坷不顺。

　　公司名称也是如此。如果名称与本人命理及行业性质相符，则会产生积极的宣传与诱导作用，使事业锦上添花。如果名称与本人命理及行业性质相悖，则会产生消极的宣传与诱导作用，使事业举步维艰。